日本大手通信公司
01 會(huì)社概要
成立時(shí)間：2006年
員工人數(shù)：6000名
資本金 ：5,000萬円
總部：東京
分公司 ：札幌 仙臺(tái) 新潟 東京 名古屋 浜松 大阪 岡山 広島 香川 福岡
02 崗位職責(zé)
企劃
·聽取員工的心聲，規(guī)劃和執(zhí)行改善方案(培訓(xùn)、面談、交流會(huì)等)
·店鋪運(yùn)營、商品銷售、市場(chǎng)營銷及銷售企劃的制定
事務(wù)
·電話對(duì)應(yīng)、來客接待、員工考勤和管理。
·制作營業(yè)使用的合同、報(bào)價(jià)書、企劃書等文件。
通信營業(yè)
·手機(jī)網(wǎng)絡(luò)營業(yè)、簽約、售后；
·運(yùn)營促銷等活動(dòng)
※其他可以挑戰(zhàn)的各種職業(yè)！
03 招聘條件
1.日語N2，日常會(huì)話流利水平，無證書可
2.全日制大專及以上學(xué)歷
3.男女不限
04 休假福利
周休 2 日（每月 8～10 天），5天8小時(shí)工作制。
■年間休日 108 日
■每年有帶薪年假（第一年有 10 天帶薪年假）
■慶弔休暇
■有育兒休假
■介護(hù)休假
■孩子看護(hù)假
■產(chǎn)前產(chǎn)后產(chǎn)假
■裁判員休暇
05 薪資待遇
月220000~300000日元，年薪328萬~550萬日元
年2次加薪(4月/10月)，獎(jiǎng)金每年兩次(8月·1月)
各種補(bǔ)貼(加班補(bǔ)貼·出差補(bǔ)貼·職種補(bǔ)貼)
交通費(fèi)(每月5萬日元上限)
提供員工宿舍(東京場(chǎng)合)※高級(jí)公寓月租4.1萬日元，包括水道光熱費(fèi)·網(wǎng)絡(luò)通信費(fèi)
社會(huì)保險(xiǎn)完備(雇用·労災(zāi)·健康·厚生年金)
資格取得支援制度，確定拠出型年金(日本版401K)，
健康保險(xiǎn)組合，慶弔見舞金，福利厚生會(huì)(結(jié)婚·產(chǎn)假祝賀金)
流感疫苗予防接種補(bǔ)貼，専任フアイナンシャルプランナ-
福利厚生服務(wù)【W(wǎng)ELBOX】，育児に伴う時(shí)短勤務(wù)(孩子不到3歲)
社內(nèi)FA(社內(nèi)転職)制度，リフアラル制度
06 晉升發(fā)展空間
組長→主任→課長→部長→總部部長
07 工作環(huán)境
08 宿舍環(huán)境
機(jī)場(chǎng)免稅店/機(jī)場(chǎng)地勤
10 往期現(xiàn)場(chǎng)面試會(huì)
【電話&WeChat&在線表單應(yīng)聘可】
